(NOTI-RIO) El Poder Ejecutivo municipal fijó la fecha y los requisitos para el segundo llamado al concurso interno de oposición y antecedentes para cubrir 60 nuevos cargos a empleados que prestan servicios y que pasaran a engrosar el numero de empleados municipales.
La resolución Nº 050/2015 que lleva la firma del mandatario comunal Carlos Pilotti y el secretario de gobierno Marcelo Casalla se fijó para el próximo lunes 18 del corriente mes, que se desarrollará en las dependencias municipales, a las 17 horas.
Como se recordará a mediados del año pasado, tras un convulsionado llamado, que sumó protestas, suspensiones y presentaciones ante la justicia, finalmente un número similar al actual ingresaron a las filas del municipio.
Se fijó como fecha de cierre de las inscripciones el próximo jueves 14 a las 13,30 horas.
El concurso interno de oposición y antecedentes es para cubrir 18 administrativos con categoría 11, un profesional para la secretaria de acción Social con categoría 8 y otro con menos de 5 años de actividad con categoría 9.
También se fijó el cargo de un profesional con categoría 10 y 20 puestos para servicios generales con categoría 11 en el escalafón del empleado municipal, con una carga de 35 horas semanales.
Las documentaciones que señalan la cantidad final de puestos de trabajos, son mayores a las expuestas públicamente por el mandatario Pilotti. Días atrás anunció cerca de 40 lugares y la resoluciones fija 60.”Esta gestión con alegría vamos a dejar unos 100 empleados con estabilidad laboral.” señalaba Pilotti.
En la actualidad el Poder Ejecutivo reconoce que cuentan con un total cercano a las 300 personas y la Carta Orgánica establece 225 trabajadores.
FE DE ERRORES: La cantidad de empleados municipales que pasaran a la planta permanente es de 40 personas y no de 60 como dice la info.
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