Así quedó establecido en la Comisión Nacional de Trabajo Agrario, en Buenos Aires, luego de que en la negociación paritaria en Roca no llegaran a un acuerdo cámaras empresarias y el gremio UATRE.
Luego de varias reuniones en paritarias entre los representantes de las cámaras empresarias, la Federación de Productores de Fruta de Río Negro y Neuquén y del gremio UATRE que se vieron frustradas por no llegar a un acuerdo, la negociación pasó el mes pasado a tratarse en la Comisión Nacional de Trabajo Agrario. Los empresarios ofertaban tan sólo un 12,5% de incremento salarial mientras que los dirigentes sindicales solicitaban un 35%.
Finalmente, en Buenos Aires, la CNTA determinó que el aumento sea del 22%, por lo que el día de poda pasó de $405 a $495.
“El día de poda quedó en $495, según lo acordado en la Comisión Nacional de Trabajo Agrario”, detalló en diálogo con #CONTRAPUNTO (de lunes a viernes de 9 a 12.30 hs por La Super FM 96.3), Sergio Alarcón, secretario general de UATRE Seccional General Roca.
Asimismo informó que “nosotros habíamos solicitado el 35% de incremento salarial y finalmente quedó en 22%. De esta manera de $405 el jornal, pasó a $495”.
Por su parte, Alarcón recordó que hasta el 14 de julio “estamos anotando a los trabajadores para que sean beneficiarios del InterCosecha. Los afiliados deben acercarse a nuestras oficinas -25 de Mayo 880- para inscribirse”.
Finalmente, al ser consultado sobre la denominada zona fría para los rurales de la Patagonia, sostuvo que “todavía no tenemos novedades. La emergencia agropecuaria ha complicado las gestiones”.
