(noti-rio) La Policía de Río Negro implementa un proceso de selección cada vez más riguroso para quienes aspiran a convertirse en agentes de seguridad, con cientos de jóvenes y adultos interesados y filtros estrictos desde las primeras etapas de ingreso.
La iniciativa forma parte de un plan provincial orientado a jerarquizar la fuerza y fortalecer su profesionalización en momentos de creciente demanda ciudadana por seguridad pública.
Según datos oficiales, en la primera jornada de revisaciones médicas y controles sanitarios para aspirantes a la Escuela de Cadetes de Viedma, 204 personas se inscribieron para iniciar los trámites, aunque solo 136 se presentaron a la evaluación.
De ese total, 39 fueron declaradas aptas y 97 quedaron fuera del proceso en esta instancia inicial debido a distintos motivos vinculados a salud o condiciones físicas.
El Ministerio de Seguridad y Justicia rionegrino destacó que estas cifras reflejan “un sistema de selección exigente, ordenado y transparente”, y que buscan asegurar que quienes accedan a la formación policial cuenten con las condiciones necesarias para responder a los desafíos diarios del servicio.
La convocatoria actual fue abierta en el segundo semestre de 2025 y permanece activa, con nuevas fechas de revisaciones médicas. El listado de exigencias oficiales para ingresar a la Escuela de Cadetes Comisario Juan Serafín Álvarez describe criterios que van desde estatura mínima (1,65 m para varones y 1,60 m para mujeres), edad entre 17 y 25 años y ausencia de tatuajes visibles, hasta la obligación de aprobar exámenes médicos, físicos, psicológicos e intelectuales, sin antecedentes judiciales adversos y con estudios secundarios completos sin materias adeudadas.
Además, al tratarse de una carrera con régimen de internado, se recomienda a los aspirantes -especialmente a quienes optan por la formación de oficial ayudante- mantener estado civil de solteros sin hijos durante el período de cursado.
Esta condición responde al carácter intensivo de la preparación, que combina teoría, táctica, entrenamiento físico y formación integral en prevención policial, investigación y seguridad ciudadana.
Extensión de la selección en la provincia
No se trata de un proceso aislado: también se definió un cronograma de revisaciones médicas para aspirantes a la Escuela de Suboficiales y Agentes que recorrerá otras localidades de Río Negro. Las fechas confirmadas incluyen evaluaciones en Sierra Grande (29 y 30 de enero), Los Menucos (3 y 4 de febrero), Bariloche (5 y 6 de febrero) y Cipolletti (7 y 8 de febrero), con jornadas diferenciadas para mujeres y varones en cada sede.
La alta convocatoria evidencia el interés de jóvenes de entre 18 y 25 años que ven en la carrera policial una alternativa de empleo estable, servicio comunitario y formación profesional en un contexto donde las políticas de seguridad pública se encuentran en el centro del debate social.
Para las autoridades provinciales, endurecer el ingreso no solo responde a criterios de exigencia física y mental, sino también a una estrategia más amplia de mejorar la calidad del recurso humano dentro de la fuerza y reducir brechas de capacitación.
En el último año, el Gobierno de Río Negro ha reforzado también la apertura de inscripciones para otros programas de seguridad y emergencia, reflejando la prioridad asignada a este ámbito.
Con el cronograma en marcha, la Policía provincial espera mantener el interés de los aspirantes y consolidar una fuerza cada vez más profesional, capaz de enfrentar los desafíos de una sociedad que demanda mayor protección, respuesta y proximidad con las comunidades locales.